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人力资源的必经之路
客户案例
Customer case
某某互联网公司
合作背景
事业部需求启动,多个岗位包含社群运营岗,人事主管,用户增长经理,质检主管,数据标注员,数据主管等;
全力支持全新的业务模式和工作岗位,各部门中基层岗位实时响应;
执行难点
客户需求量大;要求候选人综合素质较高
解决方案
邀约到场地集中初试——保障参面,提高候选人精准度;
复试offer后,对待入职者持续沟通保温保障入职率
执行结果
基础岗位月场均100+人次到面,offer 40+人,入职30+人/月
小猎岗位月均入职5人以上
满足客户持续性招聘需求
预约体验